¿Sabías que ahora puedes obtener un único documento que acredite tu formación laboral, educativa, y tus antecedentes policiales, judiciales y penales? Este documento se llama Certificado Único Laboral (CUL), y puedes gestionarlo fácilmente a través del portal Empleos Perú.
¿Dónde y cómo obtener el Certificado Único Laboral?
Para obtener tu Certificado Único Laboral, sigue estos pasos:
- Ingresa al portal: Visita Empleos Perú.
- Selecciona tu documento de identidad: En el campo «Tipo de Documento», selecciona tu DNI u otro documento que tengas.
- Introduce tus datos: Ingresa tu número de documento y tu contraseña.
- Accede a tu cuenta: Haz clic en «Acceder».
- Solicita el certificado: En la sección «Más servicios», selecciona «Solicita tu Certificado Único Laboral – Obtener Certificado».
- Genera tu certificado: Una vez en la opción correspondiente, podrás visualizar y descargar tu Certificado Único Laboral.
Si aún no tienes una cuenta, puedes crear una fácilmente seleccionando la pestaña «Crear una cuenta».
¿Cuál es la vigencia del Certificado Único Laboral?
El Certificado Único Laboral tiene una vigencia de 3 meses. Durante este período, puedes presentarlo en cualquier postulación a empleos en el sector privado o público.
¿Qué datos contiene el Certificado Único Laboral?
El CUL incluye información proporcionada por distintas entidades estatales, organizada en las siguientes categorías:
- Datos personales: Información proporcionada por RENIEC, como:
- Nombre completo
- Fecha de nacimiento
- Domicilio
- Número del DNI
- Antecedentes: Verificación de antecedentes proporcionada por:
- Policía Nacional del Perú (PNP) para antecedentes policiales
- Poder Judicial para antecedentes penales
- INPE para antecedentes judiciales
- Trayectoria educativa:
- Grados y títulos universitarios (SUNEDU)
- Grados y títulos en educación superior pedagógica, tecnológica y artística (MINEDU y SUNEDU)
- Títulos en educación Técnico-Productiva (MINEDU)
- Formación en educación básica (MINEDU)
- Trayectoria laboral: Información proporcionada por el Ministerio de Trabajo, que incluye:
- Razón Social de la empresa o empresas donde has trabajado
- Períodos laborales
¿Es oficial la información del Certificado Único Laboral?
Sí, la información contenida en el Certificado Único Laboral es oficial. Esta se extrae de la Plataforma de Interoperabilidad del Estado (PIDE). Según el Artículo 8 del Decreto Supremo N° 083-2011-PCM, la información en PIDE tiene carácter oficial.
Beneficios del Certificado Único Laboral
El Certificado Único Laboral ofrece numerosos beneficios:
- Información completa para postulaciones laborales: Reúne toda la información necesaria para postular a vacantes de empleo.
- Consolidación en un solo documento: Agrupa datos de diversas instituciones públicas en un único certificado.
- Acceso ilimitado y gratuito: Puedes solicitarlo tantas veces como lo necesites, sin costo alguno.
- Acceso virtual: Todo el proceso se realiza de forma virtual, lo que permite ahorrar tiempo y dinero.