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Practicante comercial – Sector quimico

Internship
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Chem International

Chem International es una empresa Peruana líder en la distribución de materias primas para las industrias cosmética, farmacéutica y del cuidado del hogar. Estamos en pleno proceso de transformación y de estructuración de nuestra fuerza de venta. Tenemos nuestro propio almacen de producto, un equipo dedicado a la importación de ingredientes innovadores así que un laboratorio de formulación,

 

Apostamos también por la transparencia: nuestros productos hacen lo que dicen y dicen lo que hacen. Bienvenidos a nuestro mundo. Bienvenidos a Chem International.

 

¿Quieres formar parte del equipo?

 

Buscamos a un/a Sales Área Manager Junior, que se incorpore a nuestro departamento de Venta en Lima.

 

Parte de tu MISIÓN será, en dependencia de la Dirección, supervisar, formar, guiar y coordinar las acciones comerciales al nivel nacional.

 

FUNCIONES:

Definir e implementar las estrategias de visitas, coordinado con gerencia y en línea con los objetivos de la compañía.
Analizar el mercado en términos de potencial de zonas y entorno competitivo.
Definir los objetivos y estrategias de venta
Diseñar y seguir el presupuesto del departamento
Analizar el retorno de las acciones y seguimiento del trabajo del equipo.
Identificación, asistencia y organización y eventos.
Coordinación para buscar nuevas oportunidades de negocio.
Implementación de estrategia de lanzamiento de productos.
RESPONSABILIDADES

Coordinar las acciones comerciales.
Definir y hacer un seguimiento de las visitas.
Diseñar e implementar estrategias para lograr los objetivos de ventas y estratégicos de la empresa, velando por el mantenimiento de los actuales clientes y buscando nuevas oportunidades de mercado.
REQUISITOS DE CUALIFICACIÓN Y FORMACIÓN:

·         Formación académica de grado o licenciatura en Quimica.

Conocimiento en técnicas de ventas y Paquete Office
Experiencia previa: 1 año en un puesto similar seria un real plus.
COMPETENCIAS ASOCIADAS:

Optimismo y entusiasmo.
Iniciativa (capacidad de innovación).
Trabajo en equipo (con el propio equipo y con otras áreas).
Capacidad de adaptación/flexibilidad y agilidad.
Resolución de problemas proactiva.
Organización, planificación y método (eficiencia).
Visión global y estratégica.
Liderazgo.
Desarrollo personas.
Comunicación efectiva.

Para solicitar este trabajo envía un correo electrónico con tus detalles a hubert.teissier@cheminter.fr