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Consultora de Recursos Humanos
Nuestro cliente, una importante empresa de consultoría, requiere incorporar a un profesional con el siguiente perfil:
REQUISITOS:
- Profesional técnico o universitario de carreras de ingeniería de sistemas, informática, industrial, administración de empresas, finanzas o afines.
- 1-2 años de experiencia en el campo financiero y administrativo (deseable)
- Experiencia en el desarrollo y presentación de reportes e informes para la toma de decisiones
- Conocimiento de business intelligence (deseable)
- Conocimiento de herramientas de productividad
- Conociimiento de lenguaje de programación (nivel básico)
- Ingles Avanzado
- Excel avanzado
- Power BI (Elaboración de Dashboard)
FUNCIONES:
- Recopilar y procesar datos provenientes de múltiples fuentes (Ezekia, Monday, PowerBI, encuestas de satisfacción, etc.), asegurando la calidad y consistencia.
- Analizar los datos a profundidad, con la finalidad de identificar patrones, tendencias y oportunidades, así como extraer insighs significativos para la empresa.
- Presentar periódicamente los resultados de análisis de manera clara, comprensible y confiable.
- Colaborar estrechamente con el equipo para comprender sus necesidades y proporcionar soluciones: basadas en datos comerciales y marketing, basados en gestión de proyectos de búsqueda, basados en satisfacción y experiencia, basados en optimización de recursos (ej. assessments), basados en productividad vía automatización de procesos operativos, entre otros
- Analizar e identificar periódicamente la necesidad de automatizar e incorporar herramientas de IA y otros que den valor a la operación.
- Implementar y gestionar las plataformas tecnológicas (ej. Ezekia, Monday, PowerBI) y de IA, asegurando su integración adecuada con los sistemas de la empresa y el aprovechamiento de todas sus capacidades.
- Desarrollar y mantener la base de datos (inc. la de clientes y candidatos), respaldando las necesidades del negocio.
- Realizar ajustes y mejoras continuas en el manejo de la data en función del feedback y la evolución de la empresa.
- Diseñar, desarrollar y mantener/utilizar dashboards interactivos para la visualización efectiva en tiempo real de los insights y resultados de análisis.
- Gestionar las encuestas de satisfacción del cliente y candidatos, incluyendo la interpretación y reporte periódico de los resultados.
- Recolectar y analizar datos relacionados con la competencia para evaluar tendencias e identificar oportunidades y amenazas (trabajo en equipo).
- Asegurar la integridad y confidencialidad de los datos.
LUGAR DE TRABAJO: San Isidro
HORARIO DE TRABAJO: Lunes a Viernes, horario flexible, orientado a resultados.
MODALIDAD: Hibrido, trabajan 3 – 4 presencial y 1 o 2 remoto. De acuerdo a necesidad del negocio.
BENEFICIOS:
- Ingreso a planilla – Régimen general
- Agradable clima laboral
Para solicitar este trabajo envía un correo electrónico con tus detalles a loreley.cabana@selekto-rrhh.com