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Empresa Industrial solicita un Asistente de RRHH con las siguientes características:
REQUISITOS:
– Formación académica: egresado de instituto técnico o estudios universitario en administración, economía, contabilidad, ingeniería industrial o carreras afines.
– Experiencia mínimo de 2 años en el área de recursos humanos (empresa industrial).
– Manejo de Excel a nivel intermedio.
– Conocimiento de Windows y Microsoft Office.
– Conocimiento básico de legislación laboral.
– Disponibilidad inmediata.
FUNCIONES:
-Velar el cumplimiento de los procesos de Administración de Personal: Gestión de Contratos, control de asistencia, vacaciones, ausentismos, gestión de SCTR, entre otros.
-Administrar, registrar y actualizar de forma física y virtual los legajos del personal.
-Realizar la entrega y hacer seguimiento y recepción de los formatos de incorporación a los nuevos colaboradores.
-Absolver las consultas de los colaboradores en caso de cualquier duda respecto a su proceso de incorporación.
-Coordinar y gestionar altas, bajas y Liquidaciones del personal (certificado de trabajo, constancias, formularios, etc.)
-Calculo y pago de obligaciones laborales (CTS, gratificaciones, ESSALUD, SUNAT, AFP, EPS, retenciones 4ta. Y 5ta. Categoría, SENATI).
-Analizar el reporte de asistencia del personal para determinar los montos a pagar.
-Emisión y entrega de boletas de pago Control de vacaciones del personal.
-Cumplir otras funciones que le asigne su jefe inmediato superior.
Por favor, para solicitar este trabajo visita interpaints.